Mondial Assistance Group

1. Руководство не может рассчитать трудовую нагрузку
2. Неоплачиваемые переработки и выход на работу в выходные
3. Отсутствует карьерный рост
4. Текучка кадров
5. Отсутствие премий и каких-либо поощрений
6. Сотрудники отдела кадров не знают требований к оформлению справок, больничных и документов для увольнения
7. Плохие условия труда: сквозняки, неудобные кресла, слабое освещение, перебои с поставкой канцтоваров

это катастрофа! Уничтожают всех перспективных, кто имеет опыт и свою позицию. Называть имена не стану, это не в моем стиле. Дают возможность получить отступные, это плюс, но ведут двойную игру и разваливают компанию. Сезонное увольнение специалистов. Не защищенность от невменяемости руководства. Я защищала перспективность, меня завернули. Жаль их!

Ушла, проработав 4 месяца оператором колл-центра.
При устройстве обещали график 2/2. Оплата почасовая. Но оказалось, если звонков мало, количество смен могут сократить. Не 15 смен в месяц, а 14, 13.... В итоге получается, заплатят столько, сколько им удобно. А для сотрудника - нет никакой стабильности в оплате!!!
И еще - 2 раза за месяц меня вывели на работу не с 9, а с 6 утра!!! Никогда и нигде больше такого не встречала. На собеседовании, само собой, об этом никто не предупреждал!

нет

Произошла смена руководства,женщина директор HR-Элла,абсолютно безграмотная дама,незнающая даже трудового законодательства.Пытаются всех увольнять,сокращать,фирму дружно разваливают.Увольняют специалистов чтобы на их место взять новых с зарплатой в 2 раза ниже.Того и гляди и в Мондиале одни гасторбайтеры будут работать.

нет

Нет

Пришла новая "ЗВЕЗДА" Дарья Волкова

и всё пошло кувырком , старую команду убирают ...

Вячаслова- неадекват, в качестве начальника - не рекомендую, нервотрёпка обеспечена.

Все, кто выше рангом-имеют звёздную болезнь и требуют поклонения.

С новенькими обходятся достаточно жёстко...если задаёшь супервайзерам больше одного вопроса в день - ощущаешь явное раздражение к себе и т.д.

Катастрофическая нехватка работников, из-за чего приходится всё время работать в адском авральном режиме за троих и при этом выслушивать, вполне объяснимые, жалобы и ругань клиентов на низкое качество сервиса...

Больше месяца не выдержала.