Центр Долевого Строительства

Переработки, «разборки» среди отделов.
Очень большой стресс.
Орущее руководство.
Текучка кадров(отдел ПТО,продаж,снабжение)

Много непрофессиональных сотрудников и руководителей(!). Много кто по знакомству-родству, что уже много говорит. Карьерного развития нет в любом из вариантов будущего в этой компании. При этом загруженность ненормированная, даже если брать нормативы по отделу по должностной инструкции, переработки в 1,5-2 раза считаются нормой и благодарности не ждите (может, ещё и поругают)) Много лицемерных людей, по-другому тут не выживают.. Многие отделы настроены друг против друга, с деловой этикой все плохо (крики, маты - норма). Могут уволить за 1 день, если не мил, или скажешь что поперёк "коронованным" руководителям, много людей сами уходят, кадры не ценят..

Бабский коллектив и этим всё сказано.

Нестабильная ситуация в компании. Все инженеры сидят в одном помещении, обед строго в 13 и строго в 13 45. Никуда не выйти сиди и работай следят за тобой! Я работал в ПКБ по разделу ЭОМ,, руководитель и главный специалист безграмотные. На замечания о их косяках не реагирую. Считают что они правы. Тякучка в пкб. Нормальным специалистам там нет смысла тратить своё время. За ваше мнение вы будете уволены по собственному желанию

На первый взгляд может показаться, что это приличная компания. Но на самом деле компания - шарашкина контора. На собеседовании обещают премии, но на самом деле непонятно, когда и сколько именно денег получишь. В некоторых отделах сотрудникам вообще не выплачивают премии. Обманывают страшно! Некоторые руководители непрофессиональны, некомпетентны в своей сфере деятельности, да и многие сотрудники также неграмотны. Не знают, что такое деловая этика, не умеют вести деловые переговоры. Могут уволить одним днём, предварительно не поговорив с сотрудником и не объяснив причину. Эта компания не ценит хороших, профессиональных сотрудников. Здесь приветствуются только подхалимы, серые и посредственные работники.

обманывают при трудоустройстве, обещая стабильные премии каждый месяц. По факту премии начисляются как этого захочет левая нога руководителя объекта или вообще не начисляются, если ты сделал что-то не так по его мнению. На объектах идиотизм и постоянный аврал. Вынуждают перерабатывать и выходить в выходные, что естественно не оплачивается. Если вы против этого (-премия, -работа). Как писали ниже в горе те, кто первым заложил своего соседа по работе. Если вы не дай бог имеете своё мнение по какому-то вопросу - оставьте его при себе, тут это не приветствуется. Прорабы перегружены (у меня в подчинении было 150 чел и 6 кранов - если кто понимает это перебор). Бригадиры собственных сил (монолит, кладка...)платят откаты наверх - руководителям объектов и далее директору. А кто платит, тот и требует. Прорабы обслуживающий персонал узбекских бригад... Если что-то не устраивает - премия, - работа...

Все решили списать на короновирус, у фирмы трудные времена . Сначала не хотели переводить на удаленку. В один день всем сказали, что в офис больше ни ногой . О том что сотрудников надо перевозить с техникой даже не задумались , о том что неплохо бы оплачивать хотя бы расходы на интернет - нет . Зато придумали простой, в который вся фирма как непрерывно действующая вспахивала ого-го , а оплачивается простой как 2/3. ( естественно ни за какие два месяца никто никого не предупреждал ) а теперь у них новая идея : понизим зарплату до 2/3 в трудовом договоре . Короче говоря не очень красивая история .

Если ты подхалим 80 уровня, готов таскать начальнику палку и разносить сплетни вместо работы - то тебе сюда. Карьерный рост возможен только если у тебя нет мозгов, зато есть длинный язык. Как только ты покажешь признаки хорошей работы, то хорошо, если не уволят, а всего лишь лишат премии и надбавок. Увольняют одним днём, треплют нервы до последнего. В коллективе распространены ложь, интриги и никакой слаженности. Если все это по душе - тебя с удовольствием примут и расцелуют в обе щёки.

Качество возводимого жилья хуже чем у конкурентных больших застройщиков, есть руководители поставленные по блату, которые не могут организовать и поставить работу, как следствие дома сдаются с недоделками, большинство сотрудников не уважают своих руководителей за непрофессиональный подход к работе, генеральный директор Медведев М.А. человек хороший, но до него не доходит вся информация в связи с этим ничего не меняется.

Работа ради работы, хорошо рядом живу.

Непрофессиональная "главная"-Венера. Дурная, глупая,бестолковая. Человек без чести и достоинства. Подобрала себе новую команжу из себе подобных. Где дипломы куплены,стаж накручен,сертификаты и квалификации большинства сотрудников под вопросом. Никакого уважения к старшему поколению и опытным работникам. Дома начинают разрушаться раньше срока. Качества никакого.

Все отзывы ниже абсолютная правда только если вы не родственник вылетите при первом же удобном случае. Весь отбор персонала огромная фикция.
Ещё в компании постоянно идет борьба за власть. Если вы не стой стороны партии какой вы хороший сотрудник не были, ваши дела один улица.
Вся власть в компании сосредоточена в руках одного человека запятая если вы ей просто не приглянулись запятая или она будет думать что вы мешаете делать ее личные дела, какой бы вы профессионал не были запятая вас выгонит. Складывается впечатление что чем серее и посредственный работник, тем лучше для организации.

Мне повезло и я застал в компании хорошие времена!Дружный коллектив, грамотное и сильное руководство но те время прошли. Сейчас в компании идёт борьба за власть. На данный момент в компании есть человек по имени Венера, который трудоустраивает в организацию свою родню, друзей и родню друзей и даже друзей родни друзей. В большинстве, не грамотных, напуганные люди, создающие видимость работы. Этот "коллектив" даёт свои плоды! Надеюсь эту банду разгонят и все наладится! Все отзывы ниже правда! Компания хорошая а воду в не мутит один человек, так что, если вы жополиз 80lv, вам нечего боятся и ваши профессиональные навыки никого не интересуют, есть даже перспективы карьерного роста, например должность гл. Инженера как вариант, наличие бороды +10 к силе...

В этой крупной компании появился человек, который создает видимость конкурсного отбора, на самом деле проталкивая своих людей. Менеджерам по персоналу приходится собеседовать кучу кандидатов, вы тратите свое время, участвуя в этом фарсе, но в конечном итоге, попадает только человек от Венеры Хадеевой, поэтому если вам дорого свое время и вы не ее знакомый, не стоит. Все решено за вас и без вас, вы там нужны только для массовки.